Что такое тимбилдинг

Тимбилдинг (от англ. «team building» - постройка команды) – это командообразование, действия, направленные на сплочение коллектива и повышение эффективности совместной работы сотрудников.                                                                                              

Первые методы командной работы появились в Великобритании в 40х годах прошлого века, а активно начали использоваться  - в 60х годах в США. Инструментами тимбилдинга являются психологические тренинги, игры, отдых на природе, участие в спортивных соревнованиях, корпоративные и профессиональные праздники. Цель таких мероприятий состоит в выявлении лидеров в коллективе, формировании команды и командного духа, развитии навыков работы в группе, установке общей цели и поисках способов ее достижения. Тимбилдинг в первую очередь направлен на установление взаимоотношений не «сотрудник - босс», а «сотрудник - сотрудник». Он помогает достичь доверия и понимания между членами коллектива, устранить среди них нездоровую конкуренцию и соперничество, способствует сохранению благоприятной атмосферы в организации.

Тимбилдинг помогает компании полноценно развиваться во всех направлениях.